Operadores de Produção - VALONGO

Procura um novo desafio na área da produção? Esta oportunidade é para si.

Junte-se a uma empresa líder no setor de componentes e acessórios para veículos automóveis.

O que irá fazer?

• Operar linhas de produção;

• Apoiar diferentes áreas da fábrica;

• Controlar e ligar mangueiras para abastecimento das linhas;

• Abastecer máquinas com matéria-prima

Quem procuramos?

• Escolaridade mínima: 12.º ano (preferencial);

• Experiência anterior em funções similares (é uma vantagem);

• Disponibilidade imediata;

• Disponibilidade para turnos fixos e laboração contínua;

• Sentido de responsabilidade, dinamismo e espírito de equipa;

O que oferecemos?

• Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 933€ /mês;

• Contrato com a Gi Group e perspetiva de continuidade

• Formação inicial e contínua para o seu desenvolvimento

• Ambiente de trabalho seguro, acolhedor e colaborativo

IRCT aplicável de acordo com a instrução da EUTT: Contrato coletivo entre a ACAP - Associação Automóvel de Portugal e outras e o SINDEL - Sindi- cato Nacional da Indústria e da Energia e outro. Publicado no BTE nº48 - 29/12/2023.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial