Trabalhador de armazém/operador de empilhador - Holanda

O nosso cliente, uma próspera empresa de média dimensão, especializada na produção de deliciosos snacks e produtos à base de plantas, está à procura de um Operador de Armazém/Empilhador dedicado para se juntar à nossa equipa de logística essencial, na Holanda.

Desempenhará um papel crucial na gestão do fluxo de matérias-primas e na garantia de que os nossos produtos de alta qualidade, como tomate seco, azeitonas, molhos e pastas, estão prontos para envio. Trabalhará em ambientes de produção quentes e frios, oferecendo um dia de trabalho variado e envolvente.

As principais responsabilidades do cargo incluem:

Carregar e descarregar camiões com eficiência.

Mover com precisão matérias-primas entre o nosso armazém e as áreas de produção.

Auxiliar ativamente na embalagem, etiquetagem e preparação da nossa diversificada gama de produtos para expedição.

Manter um armazém limpo e organizado, incluindo o arranjo adequado das paletes.

Operar constantemente com um empilhador elétrico (EPT) e elevadores (se tiver a certificação necessária) para tarefas de movimentação de materiais.

Realizar verificações precisas de stock e gerir diligentemente os níveis para garantir a prontidão de produção contínua.

Dar apoio proativo à produção transportando os materiais do armazém para o chão de fábrica e vice-versa, conforme necessário.

O salário inicial para estes cargos é de 14,85€ por hora para todas as idades acima dos 18 anos, com turnos flexíveis a começar entre as 06:00 e as 12:00.

Requisitos:

Ter nacionalidade Europeia.

Uma carta de condução válida.

Competências básicas a intermédias na língua inglesa (nível B1 ou superior) para garantir uma comunicação eficaz.

Experiência anterior a trabalhar em armazém ou logística é um requisito.

Atenção excecional aos detalhes, paciência e capacidade de gerir múltiplas tarefas em simultâneo, priorizando eficazmente a sua carga de trabalho.

Condições de trabalho previstas:

Turnos flexíveis com início entre as 06:00 e as 12:00, com dois turnos programados por dia.

Trabalhar num ambiente frio como parte do nosso processo de produção. Uma semana de trabalho padrão de 38 horas, com possíveis oportunidades de horas extraordinárias. Compensação alinhada com os regulamentos CAO aplicáveis. As roupas de trabalho serão fornecidas pela empresa.

Benefícios:

Acesso a uma cantina no local, onde a comida está prontamente disponível.

Oportunidades reais de promoção e aumento salarial com base no seu desempenho e dedicação.